Senior AI en RPA Specialist

Voor onze klant SSC-ICT (wij zijn mantelhouder) zijn wij op zoek naar een Senior AI en RPA specialist.

Opdrachtomschrijving

SSC-ICT voorzien van strategisch advies en werkzaamheden ter verkenning van huidige state of the art technologieën en toekomstige technologieën, met bijzondere aandacht voor RPA en Agentic AI, waarbij een inventarisatie en implementatie wordt gedaan van relevante use-cases.

Als SSC-ICT willen we (Agentic) AI-adoptie in onze bedrijfsvoering versnellen door gericht use cases te selecteren, te verkennen en te implementeren.

Dit willen we nu snel en voortvarend oppakken, met aandacht voor:
* onderzoeksvragen opstellen,
* backlog van use cases opstellen en bijhouden
* kansen, risico's, kosten en haalbaarheid in kaart brengen
* Ondersteunen bij en toezien op tijdige implementatie van use-cases.

Omdat de huidige AI Competence Center capaciteit onvoldoende is, is het nodig om extra capaciteit met relevante kennis en expertise in te zetten. De kandidaat moet ruime ervaring hebben met het vertalen van een strategie naar projecten, het opstellen van een business case, het ontwerp en de uitrol van digitale platformen, governance inrichten en opzetten team en het begeleiden van de realisatie.

SSC-ICT
Om onze ministeries goed te blijven bedienen, willen we ons verder ontwikkelen. Dat doen we in interactie met onze klanten, de ministeries. Want wij zijn ICT-dienstverlener van en voor het Rijk, en zijn trots op onze publieke taak en de grootschalige projecten die ertoe doen.

Het ontstaan van SSC-ICT
Aan het begin van dit millennium verzorgden alle ministeries zelf – en onafhankelijk van elkaar – de ICT-werkplekken voor hun ambtenaren. Om voor deze dienstverlening één efficiënte en uniforme lijn te creëren hebben de verschillende ICT-organisaties hun werkzaamheden gebundeld. Door de jaren heen zijn er verschillende samenstellingen en benamingen geweest, maar sinds 2014 is SSC-ICT een feit.

Waar staan we nu?
SSC-ICT is uitgegroeid tot een organisatie van circa 1.200 medewerkers en draagt bij aan een eigentijdse rijksdienst met veilige, flexibele en slagvaardige ICT-diensten. Wij verlenen deze diensten aan de volgende ministeries:

Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
Justitie en Veiligheid
Buitenlandse Zaken
Infrastructuur en Waterstaat
Sociale Zaken en Werkgelegenheid
Volksgezondheid, Welzijn en Sport
Financiën
ICT moet er altijd zijn en is in toenemende mate cruciaal voor de primaire processen van deze ministeries. Onze rijkscollega’s werken op verschillende locaties en apparaten: via desktop en laptop, maar ook op tablet en smartphone. Snelheid en flexibiliteit worden steeds belangrijker. De ICT verzorgen voor én met het Rijk is een uitdagende taak. Het werkveld is divers en de veiligheidseisen zijn hoog.

Waar zijn we naar op weg?
SSC-ICT groeit naar één organisatie met één gezicht. We blijven werken aan een transparante werkwijze en optimale dienstverlening: standaard waar het kan, maatwerk waar het moet. De ministeries vertrouwen hierbij op onze veilige, betrouwbare ICT-diensten die altijd beschikbaar zijn.

Het doel: stabiele ICT-diensten leveren in een snel veranderende digitale wereld.

"Dit doen wij door samen te werken, te leren van elkaar, de beleving van gebruikers centraal te stellen, en vooral door plezier te hebben in ons werk!"

Chief Technology Office (CTO): CTO heeft als hoofdtaak het zorgdragen voor de strategische richting en de vertaling van technische en ICT-kaders naar de operatie. Deze eenheid fungeert tevens als CIO-office.

Eisen

• Afgeronde WO-opleiding in Bedrijfskunde, Bestuurskunde, Informatiekunde of een vergelijkbare richting

• Minimaal 5 jaar werkervaring als Product Owner van process automation diensten en producten

• Ervaring met:

  • UIPath of vergelijkbare RPA-tooling

  • N8N

  • Open source agents (bijvoorbeeld Hermes)

Wensen

• Ervaring met knowledge graphs

• Ervaring met samenwerkende agent systemen

• Ervaring in een rol als CTO (pré)

• Nieuwsgierig en leergierig;

• Probleemanalyse;

• Oplossingsgerichtheid;

• Creativiteit;

• Onafhankelijkheid;

• Business understanding;

• Strategisch denken;

• Goede beheersing Nederlands en Engels in woord en geschrift.

Bij een geschikte kandidaat ontvangen wij graag:

• Een Nederlands CV (max 5 pagina's) in word formaat (inclusief voorletters, woonplaats, geboortedatum)

• Persoonlijke motivatie gericht op het functieprofiel

• Beschikbaarheid en geplande vakanties

• All-in uurtarief (incl. reiskosten, parkeerkosten en verblijf, excl. BTW)

De deadline voor aanbieden is uiterlijk 14-07-2026, 10:00

Alvast dank voor de reactie.