Senior tester

Details

Status:
Gearchiveerd
Publicatiedatum:
9-6-2017
Weergaven:
47
Op locatie:
Den Haag
FTE:
40 uur per week

Opdrachtomschrijving

Voor onze eindklant zoeken we per direct een tijdelijke senior systeemtester. Als senior systeemtester ben je verantwoordelijk voor het testen van de doorgevoerde aanpassingen in de maatwerkapplicaties.

Functie eisen

Voor deze vacature zoeken wij een communicatief vaardige senior tester met een sterk analytisch vermogen die graag doelen behaalt. Je bent gewend projectmatig te werken, werkt goed samen en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Hiernaast heb je passie voor het vak van tester, ben je initiatiefrijk én kan je goed schakelen tussen diverse taken en werkzaamheden.

  • Minimaal een afgeronde HBO opleiding;

  • Minimaal 5 jaar recente en relevante werkervaring als (senior) tester;

  • Essentieel is de kennis van de ”Wet Langdurige zorg (WLZ)” en de applicatie Cebes.

  • Kennis en ervaring met testautomatisering;

  • Kennis en ervaring met een agile (devops) manier van werken;

  • Kennis en ervaring met Oracle Databases;

  • TMAP en/of ISEB/ISTQB gecertificeerd;

  • Pré: kennis van Cronacle scheduler;

  • Pré: ervaring met werken binnen het zorg-dome;

  • Ervaring met het zelfstandig opstellen van een testaanpak;

  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;

  • Het vermogen om de eigen planning te beoordelen en te realiseren;

  • Een sterk oplossend en analytisch vermogen;

  • Ondernemend;

  • In staat zowel zelfstandig te werken als in teamverband.

Mocht er een gesprek komen dan vindt deze plaats op vrijdag 23 juni (tussen 10.00 en 14.00 uur)

Overige informatie

Locatie

Den Haag

Start

ASAP (minimaal 32 - 40 uur)

Duur

3 maanden (met optie op verlenging)

Recruiter

Robin Overmars

PS. CV's zonder specifieke motivatie en/of CV's waar de motivatie niet op aansluit op deze rol worden niet in behandeling genomen.
In de specifieke motivatie dienen punten uit de Functieomschrijving & Functie eisen duidelijk naar voren te komen.

Attentie

Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectie proces.

Reageren

Past u in bovenstaand profiel, dan ontvangen wij graag per email de volgende gegevens

  1. Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats en foto);

  2. Motivatie specifiek gericht op het bovenstaande functieprofiel;

  3. Het uurtarief (exclusief BTW, inclusief reiskosten);

  4. Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.

Verder kijken

Vergelijkbare open opdrachten