SAS Visual Analytics Ontwikkelaar
Details
- Status:
- Gearchiveerd
- Publicatiedatum:
- 25-7-2017
- Weergaven:
- 13
- Reacties:
- 1
- Op locatie:
- Utrecht
- FTE:
- 40 uur per week
Opdrachtomschrijving
Cloud9 is per direct op zoek naar een ervaren SAS-ontwikkelaar met ruime kennis en ervaring van Visual Analytics.
Je wordt onderdeel van het scrum team van een van onze partners. Hierbij wordt data ontsloten vanuit de diverse bronsystemen en ook vanuit de bestaande datawarehouses. De eindproducten zijn SAS Visual Analytics rapportages en dashboards. Om snel en kort met de opdrachtgevers te kunnen schakelen wordt gebruikt gemaakt van de Agile werkwijze SCRUM. Jouw primaire expertise is ontwikkelen van rapportages en dashboards in SAS Visual Analytics.
Werkzaamheden
Vanuit je SAS VA expertise de gevraagde producten opleveren
Het zorgdragen voor de onder houdbaarheid en beheersbaarheid van de op te leveren producten
De overige teamleden ondersteunen waar nodig om de resultaten te behalen (denk aan testen, analyse werkzaamheden, etc.)
Documenteren van de op te leveren producten
Functie-eisen
Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van SAS VA rapporten
Kennis en ervaring met SCRUM
Pre Ervaring met data modellering, ETL, relationele databasemanagementsystemen en BI
Pre Kennis en ervaring van SAS DI
Projectspecificaties
- Start
ZSM
- Duur
4 maanden met optie op verlenging
- Locatie
Utrecht
- Inzet
36 uur per week
Interesse? Dan ontvangen wij graag de volgende gegevens
Een recent bijgewerkte cv in MS Word-format
Het uurtarief (exclusief btw, inclusief reiskosten)
Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.
Indien we verder gaan in de procedure ontvangen wij graag minimaal twee referenties. Deze referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van ons selectieproces.
Voor vragen en/of opmerkingen neem contact op met Jeroen Goes, Cloud9 Staffing.
Met vriendelijke groet,
Jeroen Goes
Cloud9 Staffing B.V.
Cloud9 Staffing is een equal opportunity-werkgever en wij discrimineren bij de selectie en behandeling van sollicitanten niet op basis van ras, geslacht, leeftijd, fysieke of mentale handicap, religie, nationale herkomst of andere eigenschap die wordt beschermd door toepasselijke wetgeving.