Medewerker regeltoepassing en handhaving

Bedrijfsomschrijving

Matchd bemiddelt professionals voor tijdelijke en vaste vacatures. Wij werken samen met Freelancers maar ook met kandidaten die open staan voor een tijdelijk loondienstverband op basis van gewerkte uren via onze payroll organisatie.

U krijgt van ons altijd een terugkoppeling. Na de hierboven vermelde sluitingsdatum beoordelen wij elke sollicitatie en geven u een terugkoppeling. Mocht u binnen 3 werkdagen niets horen bel ons dan even, dan is er mogelijk iets fout gegaan. Als wij uw CV selecteren vragen wij altijd om meer informatie, vaak ook om referenties. Zorg ervoor dat u altijd 1 of 2 referenties gereed hebt.

Reacties ontvangen wij graag voorzien van een CV in word-formaat en een korte motivatie. Als u geselecteerd wordt vragen wij u altijd om een aanvullende, zeer specifieke, motivatie te schrijven om de kans op succes zo groot mogelijk te maken.

Functieomschrijving

Startdatum

1-1-2018

Einddatum

31-12-2019

Optie op verlenging

Ja

Aantal uur per week

36

Sluitingsdatum

7-12-2017 om 16:00 uur

De handhaver controleert en kijkt of ieder binnen de gemeente de regels voor het aanbieden van afval goed naleeft. De handhaver heeft opsporingsbevoegdheid en is herkenbaar aan het opsporingslogo. Een uniform wordt beschikbaar gesteld. De handhaver vertegenwoordigt het gezag van de gemeente op straat en heeft bepaalde bevoegdheden om te zorgen dat mensen zich aan de regels houden. Iedereen is verplicht aan een handhaver alle medewerking te verlenen als zij/hij daar om vraagt: 

Tot de werkzaamheden behoren onder andere

• Controle op het conform de geldende regels correct aanbieden van huishoudelijk afval

• Controle op bijplaatsingen en illegale dumpingen

• een proces-verbaal opmaken

• een identiteitsbewijs vorderen voor het uitschrijven van een bekeuring

• een verdachte aanhouden

• inlichtingen vragen, zakelijke documenten bekijken, kopieën maken en documenten meenemen als kopiëren ter plekke niet mogelijk is.

• Verzorgen van periodieke rapportages richting opdrachtgeven.

Functie-eisen

• Afgeronde opleiding BOA domein I;

• Verklaring omtrent gedrag;

• 3-5 jaar werkervaring in het handhaven op het gebied van huishoudelijk afval (gewenst >5jr.);

• 3-5 jaar werkervaring in andere werkvelden op het gebied van handhaving binnen een gemeentelijk organisatie (gewenst >5jr.);

• Goede beheersing van de Nederlandse taal.