Interim Manager Toezicht Cybersecurity

Onder leiding van het hoofd Toezichtwerk je binnen een programmastructuur samen met verschillende andere projectleiders. Binnen het programma wordt, naast het toezicht op de Cybersecuritywet, tevens het toezicht op de wet Generieke Digitale Infrastructuur ingericht en wordt het toezicht op de eIDAS verordening uitgeoefend.
Bij de uitvoering van je project werk je vraaggericht samenwerk met een team van twintig inspecteurs, beleidsadviseurs, juristen en medewerkers bedrijfsvoering die ervoor zorgen dat Agentschap Telecom toezicht kan houden op elektronische vertrouwensdiensten en toezicht activiteiten uit kan voeren bij aanbieders van Idensys en e-Herkenning.
Je maakt planningen, stelt offertes op, maakt functieprofielen en coördineert de totstandkoming van beleidsdocumenten, procesbeschrijvingen en werkplannen. Hierbij fungeer je als meewerkend voorman die anderen functioneel aanstuurt.
Dat richt zich op de inrichting van de operationele procedures die vereist zijn om adequaat toezicht uit te oefenen en kent een focus op IT-security, auditschema’s, risicoanalyses en checks and balances in de markt. Je verantwoordelijkheid is dat Agentschap Telecom op tijd in staat is adequaat toezicht uit te oefenen op de Cybersecuritywet.

Functie eisen

• relevante academische opleiding, bijvoorbeeld technische of juridische bestuurskunde.

• Je hebt kennis van Cybersecurity; waaronder normenkaders en risico dreigingen.

• Je hebt kennis van de Cybersecuritywet.

• Je hebt kennis van toezicht; bij voorkeur bij het Agentschap Telecom

• Je hebt aantoonbare meerjarige ervaring met beleidsontwikkeling in het digitale domein.

• Je hebt een aantoonbaar netwerk bij relevante ministeries.

• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring als projectmanager.

• Je beschikt over een uitstekend analyserend vermogen, bent een netwerker, bent proactief en je weet op de juiste momenten te overtuigen.

• Je kent de intenties van toezicht, beleid en wetgeving en overziet het werkveld in de volle breedte.

• Kennis van en ervaring met beleidsontwikkeling rondom digitale identiteiten(zoals eIDAS, eHerkenning en Idensys) is een pre.

• Kennis van en ervaring met beleidsontwikkeling rondom informatieveiligheid in de energiesector is een pre.

Overige informatie

Locatie

Amersfoort

Start

19 januari 2018, 28 uur

Einddatum

30 juni 2018, met optie op verlenging

Recruiter voor deze rol

Marten Balster

Attentie

Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectie proces.