BI Front end ontwikkelaar

In de afgelopen jaren is de vraag naar adequate gemeentelijke managementinformatie toegenomen. Dit wordt veroorzaakt door een sterkere focus op data gedreven en stadsbrede sturing.
Vanuit de afdeling Informatievoorziening Interne Dienstverlening is er behoefde om meer inzicht te krijgen in een aantal generieke bedrijfsprocessen, om onze interne klanten (nog) beter te kunnen bedienen.

Werkzaamheden

De werkzaamheden bestaan uit

• het bijdragen aan de informatieanalyse om tot nieuwe rapportlijnen te komen

• het daadwerkelijk maken en / of aanpassen van de universes, rapporten en dashboards voor IV

Functie eisen

• Knock out criterium: minimaal HBO werk- en denkniveau

• Knock out criterium: minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het werken met Business Objects 4.x

• Knock out criterium: minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het werken met Sap Lumira Designer

• Knock out criterium: minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het werken met dashboards

• Knock out criterium: minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het werken met Web intelligence

• Relevante werkervaring binnen een G4 gemeente (Amsterdam, Rotterdam, Utrecht of Den Haag) is een pré

Bedrijfsprofiel
Gemeentelijke organisatie

• De gemeentelijke organisatie bestaat uit vijf clusters, een bestuurs- en concernstaf en zeven bestuurscommissies (stadsdelen). De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam.

• De clusters Ruimte en Economie, Sociaal, Dienstverlening en Informatie, Interne Dienstverlening en Stadswerken bestaan uit afdelingen die expertise hebben op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk.

• De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken, inzamelen van huishoudelijk afval en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad.

Opdrachtgever

• Het AMI (Amsterdam Management Informatie) team maakt onderdeel uit van het Functioneel Beheer Pteam, dat weer deel uitmaakt van de afdeling Informatievoorziening van het cluster Interne Dienstverlening. AMI is het stedelijk samenwerkingsverband voor het ontwikkelen en distribueren van managementinformatie via het intranet van de gemeente Amsterdam.

• Hiervoor worden generieke rapporten en dashboards voor managers, adviseurs en controllers gemaakt met data vanuit verschillende bronnen. Denk hierbij aan financiële, personeels- en dienstverleningsbronnen.

• Het AMI team werkt via de Scrum methodiek waarbij er elke 4 weken een oplevering is die goedgekeurd wordt door de Product Owner.

Competenties

• Open, actief en integer

• Analytisch vermogen

• Samenwerken

• Resultaatgerichtheid

• Verantwoordelijkheid

Arbeidsvoorwaarden

• Uurtarief excl. BTW en incl. alle overige bijkomende kosten

• Start opdracht: 1 januari 2020

• Einddatum: 7 juli 2020

• Optie tot verlenging: ja, 1 jaar

• Aantal uren per week: 36

• Standplaats: Amsterdam

• Knock out criterium: je hebt in de afgelopen 2 jaar geen ambtelijke aanstelling gehad bij de gemeente Amsterdam

• Knock out criterium: je bent bereid om een VOG af te geven

• Knock out criterium: je bent bereid om een Integriteits- en geheimhoudingsverklaring te ondertekenen

• Overige: CV en motivatie aanleveren tot uiterlijk maandag 30 december 2019 8:00 uur