Senior Projectleider/manager sociaal domein gemeentelijk domein

Locatie

Den Haag

Startdatum

1-7-2020

Einddatum

31-1-2021, met optie op verlenging

Inzet

32 uur per week

Max. tarief

circa 100 euro per uur

Deadline

25-6-2020

Werkzaamheden
Als Senior Projectleider/manager VUM val je onder de directie Beleid/Informatiesamenleving – Team CIO - van de VNG. De Directie Informatiesamenleving is de autoriteit waar kennis en overzicht bestaat over de ontwikkeling van en het benutten van digitalisering en informatie voor het veilig, effectief en doelmatig functioneren van de gemeente. Toegevoegde waarde wordt geleverd door belangenbehartiging, beleid- en visieontwikkeling, agendasetting en door samen te werken in projecten en programma’s.

Over de Programma’s Werk, Inkomen en Schulden Met de decentralisaties in het sociaal domein krijgen gemeenten de kans om hun dienstverlening veel meer integraal aan te bieden. Ze zijn daarmee aan de slag, op allerlei manieren. Gemeenten lopen daarbij tegen vraagstukken aan die zij niet alleen kunnen oplossen. VNG pakt deze vragen op en zoekt op landelijk niveau met ketenpartners naar oplossingen. Daarvoor werken VNG Beleid en VNG Realisatie nauw samen in de Programma’s Werk, Inkomen en Schulden. Het uiteindelijke doel van de projecten binnen het programma is om gemeenten in staat te stellen om hun inwoners zodanig te ondersteunen dat zij optimaal kunnen participeren in de samenleving. De programma’s Werk, Inkomen en Schulden worden gefinancierd door het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en uit het fonds Gezamenlijke Gemeentelijke Uitvoering. De programma’s zijn Toekomst Gegevensuitwisseling Werk & Inkomen; Moderniseren Werkdomein; Verbinden Schuldendomein en Doorontwikkelen SUWI. Deze hebben relaties met andere initiatieven. De senior projectleider VUM, is verantwoordelijk voor het programma Verbeteren Uitwisseling Matchingsgegevens en zal met private partijen, gemeenten, SW-bedrijven, werkgevers, werkzoekenden, sociale partners en leveranciers moeten komen tot een verbeterde uitwisseling van gegevens binnen het werkdomein tussen partijen met publieke re-integratietaken, alsmede met commerciële dienstverleners met arbeidstoeleidingsdiensten.

Over VUM SZW, UWV en VNG werken samen in het programma VUM (Verbeteren Uitwisseling Matchinggegevens) om met private partijen, gemeenten, SW-bedrijven, werkgevers, werkzoekenden, sociale partners en leveranciers te komen tot een verbeterde uitwisseling van gegevens binnen het werkdomein tussen partijen met publieke reintegratietaken, alsmede met commerciële dienstverleners met arbeidstoeleidingsdiensten, zoals uitzendbureaus en werkgevers. De doelstelling is om de transparantie in het werkzoekenden- en het vacaturebestand te verhogen door de relevante profielgegevens, vacatures en bijbehorende procesgegevens en input en bronnen te standaardiseren en de uitwisseling te faciliteren op lokaal, regionaal (arbeidsmarktregio), landelijk en internationaal niveau. Het betreft hier doelgroepen voor alle vormen van werk, zoals betaald werk, beschut werk en vrijwilligerswerk.

Namens de VNG maak je als Senior Projectleider onderdeel uit van het team CIO en ben je verantwoordelijk voor het project VUM. Doel is om de transparantie in het werkzoekenden- en het vacaturebestand te verhogen door de relevante profielgegevens, vacatures en bijbehorende procesgegevens en input en bronnen te standaardiseren en de uitwisseling te faciliteren op lokaal, regionaal (arbeidsmarktregio), landelijk en internationaal niveau. Het betreft hier een project voor doelgroepen voor alle vormen van werk, zoals betaald werk, beschut werk en vrijwilligerswerk. Inherent hieraan is het verbinden van de lopende trajecten in het werkdomein met elkaar op inhoud, onderlinge impact en integraliteit, zowel voor werkgeversdienstverlening, als werkzoekenden dienstverlening waarbij de uitgewerkte visies en de bijbehorende informatievoorziening(en) leiden tot een gedragen gemeentelijk standpunt ten aanzien van begeleiding, re-integratie, matching en de bijbehorende samenwerkingsvorm en informatievoorziening met UWV. Lange termijn: de wens is dat dit dossier toegroeit naar (persoonlijk) participatie-dossier. Het uitwisselingsmechanisme ondersteunt dat iedere gemeente kan doorgroeien naar de common-ground gedachte van gegevensuitwisseling en we tegelijkertijd aan kunnen blijven sluiten bij de ketenpartijen. We beginnen binnen het werkdomein omdat hier de grootste urgentie is.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden

De opdracht bestaat uit onderstaande onderdelen

• Opstellen, bijstellen en afstemmen met het management van de VNG, van het projectplan en de tactische aanpak.

• Uitvoering hieraan geven met het team Werk & Inkomen van VNG-R, in samenspraak met VNG-Beleid en VNG-TIS.

• Toetsen en uitdragen van deze visie in de gemeentelijke omgeving, inclusief de SW-leveranciers, en specifiek richting SZW en UWV bij de verdere concretisering van het traject ‘Moderniseren Werkdomein’. op bestuurlijk- en managementniveau.

• Realisatie van een nieuw architectuurontwerp, onderliggend aan de nieuwe manier van samenwerking in de Werkketen, op bedrijfsvoerings- en gegevensniveau.

• Komen tot gezamenlijke plannen met SZW en UWV en tot pilots in de uitvoering met UWV, gemeenten en SW-bedrijven en IT-leveranciers.

• Inventariseren en bijeenbrengen van UWV, SVB, IB, BKWI, DIVOSA, Cedris, SZW en BZK op het gebied van WERK, met een landelijke, of regionale impact en/of een gemeentelijk Informatievoorzieningscomponent.

• Organiseren multidisciplinaire samenwerking (domein-, kennis- en organisatieoverstijgend) en sturen op- de integraliteit van de visievorming en de beleidsontwikkeling ten aanzien van dienstverleningsconcepten, architectuur- en procesprincipes, informatievoorzieningen en gegevensuitwisseling in de overheidsketens en met de private partijen binnen de werkgeversdienstverlening en werkzoekenden dienstverlening.

• Organiseren van een multidisciplinair team binnen de VNG op Werkthema’s (financiën, sociaal domein, domein/ beleid, informatiesamenleving, realisatie) t.b.v. kennisuitwisseling tussen de trajecten en de onderlinge verhoudingen binnen de werkgeversdienstverlening en werkzoekenden dienstverlening.

• Monitoring van bestuurlijke en inhoudelijke Werkthema’s en die ter afstemming, of advisering bespreken met de VNG-commissies Participatie, Schulden en Inburgering (PSI) en ‘Informatiesamenleving’.

• Bewaken van de architectuurvorming, gegevensanalyse en privacyaspecten (AVG) als onderdeel van de reguliere keteninformatisering, in afstemming met VNG, IB, BKWI, UWV en SZW en de bijbehorende reguliere keten-governance.

• VNG-interne en externe verslaglegging (tactisch en strategisch niveau) en verantwoording van de voortgang van het traject Moderniseren Werkdomein, zowel inhoudelijk, als financieel.

• Planning en bewaking van de voortgang per activiteit en overall op de realisatie van het actieplan, in afstemming met het traject ‘Matchen op Werk/ VUM’ bij SZW.

Eisen

Afgeronde WO-opleiding
Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als senior (strategisch/coördinerend) beleidsmedewerker in het sociaal domein van een gemeente, in een Multi-stakeholders omgeving;
Minimaal 5 jaar werkervaring op een informatieafdeling van een gemeente of vergelijkbare overheidsorganisatie
Werkervaring van tenminste 10 jaar als projectleider.

Wensen

Geef aan hoeveel jaar ervaring de kandidaat heeft met samenwerken met gemeenten en betrokken private organisaties en werkgevers om inwoners maatschappelijk fit en werkfit kunnen te maken.
Geef aan hoeveel aantoonbare werkervaring de aangeboden kandidaat heeft met het creëren van draagvlak, consensus en sluiten van compromissen op strategisch en tactisch niveau.
Geef aan hoeveel ervaring de aangeboden kandidaat heeft met het opbouwen van netwerken met bestuurders en ambtenaren op tactisch en strategisch niveau in gemeenten en andere organisaties in de omgeving van gemeenten op het terrein van Werk, Inkomen en Zorg, aantoonbaar in de CV.

Reageren kan nog tot bovenstaande deadline door middel van een CV in word format en een korte motivatie met vermelding van beschikbaarheid en tarief.
Contactpersoon voor deze aanvraag is Thirza Loois.