Testautomatiseerder

Voor onze eindklant zoeken wij een I20303: Testautomatiseerder.

Locatie

Den Haag

Uren

24-40 per week

Tarief

Marktconform

Periode

per maandag 31 augustus 2020 t/m 31-12-2020, met optie op verlenging

Intakegesprekken: Week van di 25 t/m vr 28 augustus (middels MS Teams)

Op deze tijdelijke opdracht kun je reageren tot vrijdag 21 augustus 2020.

BELANGRIJK:
Als je wilt reageren, dan zie ik graag jouw Nederlandstalig CV, tarief (geen indicatie), motivatie geschreven naar de opdracht en details rondom beschikbaarheid tegemoet. Vergeet niet aan te geven of- en zo ja hoeveel jaren ervaring je hebt met de gevraagde expertise(s)

Organisatie

ICTU werkt aan een betere digitale overheid, voor en samen met andere overheidsorganisaties. De afdeling ICTU Software Realisatie (ISR) heeft als missie: "Het niveau van softwareontwikkeling bij de Nederlandse overheid naar een hoger plan brengen". Een hoger niveau van softwareontwikkeling leidt tot kwalitatief betere producten, beter beheersbare processen en een grotere slagvaardigheid in die processen. Dit laatste is, onder meer, nodig omdat de omgeving niet stilstaat en kaders, eisen, wensen en inzichten kunnen veranderen. De producten van ISR zijn niet beperkt tot programmatuur: ook zaken als testfaciliteiten en documentatie, en zelfs de volledige ontwikkelstraat, horen daarbij. Uiteindelijk leidt dit tot een betere, efficiënte en slagvaardige dienstverlening aan burgers, bedrijven en ambtenaren en dus tot een "betere digitale overheid". Om de missie te verwezenlijken voert ISR zelf software-ontwikkelprojecten uit in opdracht van overheidsorganisaties en draagt zij, waar mogelijk, de kwaliteitsaanpak uit binnen de Nederlandse overheid.

De projecten die ISR uitvoert kenmerken zich door een hoge mate van complexiteit, veel belanghebbenden, en wettelijke verplichtingen. De softwareontwikkeling wordt ondersteund door een ecosysteem van tools, geautomatiseerde processen, samenwerkingsverbanden en een geautomatiseerd kwaliteitssysteem.

Het project BOPZ, heeft als doel om de applicatie OMZIS verder gereed te maken voor de wet voor de geestelijke gezondheidszorg (Wvggz), die per 1-1-2020 in werking is gestreden. De Wvggz heeft een grote impact op de taakuitvoering bij de OM arrondissementsparketten. In de Wvggz krijgt het OM de rol toebedeeld van "procesregisseur" en "centrale verzoeker" in het aanvraagproces rondom de gedwongen zorg. Daarbovenop wordt de gegevensuitwisseling in de keten (GGZ, politie, gemeenten, etc.) rond personen in de verplichte zorg geïntensiveerd.
Onder de Wvggz heeft het OM dus een aanzienlijk grotere rol dan onder de vorige wet BOPZ. Het OM vervult hierbij een landelijke registratierol. Vanuit deze rol gaat het OM in het primair proces veel gegevens ontvangen, verwerken én delen met ketenpartners. Daarnaast kan ook de Minister, zowel structureel als incidenteel, beleidsinformatie bij het OM opvragen.

Functie Informatie: We zijn op zoek naar een ervaren testautomatiseerder met uitgebreide ervaring in testautomatisering en een gedegen technische achtergrond. Deze persoon zal onderdeel uitmaken van een middelgroot Scrumteam met drie developers en een tester. Naast gedegen technische kennis moet de persoon ook communicatief vaardig zijn en ervaring hebben met het werken in een agile omgeving.
De persoon dient een grote mate van zelfstandigheid te hebben met betrekking tot het plannen, uitvoeren en bewaken van zijn deelactiviteiten als onderdeel van de totale SCRUM sprintplanning.

Competenties
Technisch sterk, spreekt heldere taal, hands-on, analytisch, doorpakker, team-player, proactief, communicatief, gedreven, flexibel

Kennis en ervaring

Eisen

De kandidaat heeft

Minimaal 3 jaar ervaring met

• keyword-driven test tooling ervaring (voorkeur webdriver-based)

• het extraheren van logische & fysieke testcases uit user stories

• Het testen in een agil/SCRUM omgeving

Minimaal 2 jaar ervaring met

• JavaScript

Wensen

• Ervaring met het testen van Oracle ADF 20%

3 jaar = 10 punten
> 1 jaar < 3 jaar = 6 punten
=< dan 1 jaar = 0 punten
Bij geen aantoonbare ervaring is de score 0.

• Ervaring met het testen van Oracle SOA Suite applicaties 30%

3 jaar = 10 punten
> 1 jaar < 3 jaar = 6 punten
=< dan 1 jaar = 0 punten
Bij geen aantoonbare ervaring is de score 0.

• Ervaring met Protractor 10%

3 jaar = 10 punten
> 1 jaar < 3 jaar = 6 punten
=< dan 1 jaar = 0 punten
Bij geen aantoonbare ervaring is de score 0.

• Ervaring met Continuous Integration en of Delivery i.c.m. Jenkins, JIRA, Git / Gitlab, Docker en Docker Compose; 20%

3 jaar = 10 punten
> 1 jaar < 3 jaar = 6 punten
=< dan 1 jaar = 0 punten
Bij geen aantoonbare ervaring is de score 0.

• Diepgang kennis en ervaring

Ik ben benieuwd naar jouw reactie en alvast hartelijk bedankt voor de moeite.

Met vriendelijke groet,

Hinttech Staffing
Anita van Egmond