Teamleider Business Intelligence

We zoeken een Teamleider Business Intelligence voor een mooie langdurige opdracht.

Voor het team Business Intelligence, Analytics & Insights zoeken we een ervaren teamleider die een mensgerichte manier van leidinggeven kan combineren met zijn/haar vak expertise en een actieve bijdrage kan leveren aan de ontwikkeling van data gedreven werken binnen de organisatie.
Je motivatie ligt in de verdere doorontwikkeling van data gedreven werken binnen organisaties in transformatie. Daarnaast wil je bouwen aan het team Business Analytics & Insights én het vak van data analyse en klantonderzoek nog beter op de kaart te zetten. Je bent op de hoogte van de trends en ontwikkelingen in deze vakgebieden. Je hebt een ondernemende en klant- en kwaliteitsgerichte instelling en haalt energie uit de samenwerking met collega’s van diverse disciplines. Je bent in staat om helder te communiceren en te adviseren. Je weet de veranderende vraag van de business goed te doorgronden en te vertalen naar de juiste prioriteitstelling. Je voelt je comfortabel in een ambitieuze en gedreven omgeving waar zekere (technische) randvoorwaarden nog ingevuld mogen en moeten worden. Ook vragen we je een actieve bijdrage te leveren aan de transitie naar een agile organisatie.

Verantwoordelijkheden
Eindverantwoordelijk voor alle activiteiten binnen het team Business Intelligence, Analytics & Insights, bestaande uit 16 personen (intern) en enkele externen.
Binnen het team bevinden zich de volgende expertisegebieden
Exploratieve data analyse & data science
klantonderzoek (kwalitatief & kwantitatief
Gebruikersonderzoek
Reporting & visualisatie
Webanalytics
CRM
Datawarehousing.

Werkzaamheden
Je rapporteert aan de afdelingsmanager Marketing, Business Intelligence & Evenementen vormt samen hem en de teamleiders van team Marketing, team Evenementen en de afdelingsmanager een MT.
Je geeft vorm aan de verdere samenwerking met de nieuwe partners in klantonderzoek en data analyse.
Je onderhoudt relaties met verschillende stakeholders.
Je prioriteert en bewaakt de teamdoelstellingen en het teambudget.
Je ondersteunt en coacht het team in de agile transitie.

Eisen / Knock-outcriteria
Kennis van en ervaring met exploratieve data analyse & data science, Klantonderzoek zowel kwalitatief & kwantitatief, Reporting & visualisatie, Webanalytics, met de daarbij behorende tooling.
Kennis van en ervaring met Gebruikersonderzoek, CRM, Datawarehousing, met de daarbij behorende tooling.
Minimaal 15 jaar werkervaring op het gebied van BI.
In de afgelopen 7 jaar minimaal 5 jaar ervaring met het werken met en aansturen van externe bureaus.
Minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke leidinggevende rol.
Minimaal een afgeronde HBO opleiding

Wensen / Gunningscriteria
Minimaal 5 jaar ervaring met agile werken en het begeleiden van teams in de transitie er naartoe.
Ervaring met werken bij (semi) overheidsorganisaties.

Onze opdrachtgever hecht aan een persoonlijke motivatie voor deze opdracht.
Beschrijf in ieder geval je persoonlijke motivatie voor deze opdracht per Eis en Wens.