Adviseur Interne Communicatie & Organisatieontwikkeling

• Branche: Overheid.

• Aanleiding: Vertalen van ontwikkelingen naar heldere communicatie

• Bedoeling: Als Adviseur Interne Communicatie & Organisatieontwikkeling ondersteun je de organisatie in een fase van opbouw en ontwikkeling.

• Persoonlijkheid x vaardigheid: Je bent een echte aanpakker en bent in staat om onder tijdsdruk te kunnen werken en je kunt goed schakelen. Ook kun je goed hoofd- en bijzaken te scheiden. Bovendien herken je gevoelige onderwerpen tijdig en weet hier tactvol en zorgvuldig mee om te gaan.

Organisatie
Alle communicatiedisciplines zijn vertegenwoordigd in dit team. Van woordvoerder, tot contentspecialist en van adviseur Public Affairs tot medewerkers evenementen en educatie. Het is een afdeling waar hard wordt gewerkt. Dit kan niet zonder een goede onderlinge verbinding en goede sfeer. Dit staat dan ook hoog bij ons in het vaandel.

Adviseur Interne Communicatie & Organisatieontwikkeling

Als Adviseur Interne Communicatie & Organisatieontwikkeling ondersteun je de organisatie in een fase van opbouw en ontwikkeling. Sinds 1 januari zijn is de organisatie zelfstandig. Dat betekent dat er wordt gewerkt aan het verder vormgeven van onze organisatie, cultuur en manier van samenwerken. Ook de interne communicatie is in ontwikkeling: welk type interne communicatie past bij de identiteit, positionering en ambities als organisatie? Dit ontwikkeltraject wordt inhoudelijk getrokken door de senior adviseur interne communicatie. Tegelijkertijd moet de dagelijkse interne communicatie doorgaan.

In jouw rol ga je zowel strategisch meedenken als praktisch bijdragen aan de dagelijkse uitvoering. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende niveaus in de organisatie. Je adviseert over interne communicatievraagstukken rond thema’s zoals integriteit, veilig werken en datagedreven werken. Daarnaast ondersteun je directie en management bij het vertalen van ontwikkelingen naar heldere communicatie voor medewerkers. Je werkt nauw samen met collega’s uit de organisatie en sluit waar nodig aan bij overleggen met directie of projectteams.

Werkzaamheden

• Adviseren over interne communicatievraagstukken en organisatiebrede thema’s.

• Ondersteunen van directie en management bij communicatie richting medewerkers.

• Schrijven en redigeren van artikelen en berichten voor intranet.

• Meedenken over en bijdragen aan de voorbereiding van interne bijeenkomsten en evenementen.

• Afstemmen met collega’s uit verschillende teams om ontwikkelingen goed te vertalen naar interne communicatie.

• Bijdragen aan het continueren en verbeteren van de interne communicatiemiddelen en -aanpak.

Functie-eisen

| Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever |

• Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren;

• In het bezit van een HBO of WO communicatieopleiding of vergelijkbaar;

• In de afgelopen 7 jaar minimaal 5 jaar ervaring als adviseur communicatie met specialisatie interne communicatie in een politieke (overheid)omgeving;

• In de afgelopen 7 jaar minimaal 3 jaar ervaring als adviseur communicatie met specialisatie interne communicatie binnen een waterschap, gemeente, provincie, ministerie of een vergelijkbare organisatie die werkt aan het thema water of infrastructuur;

• Ervaring met het adviseren van management of directie over interne communicatievraagstukken;

• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;

• Tariefbereik €80 - €85 (afhankelijk van ervaring).

Wensen

• Ervaring met het opzetten of doorontwikkelen van interne communicatiestructuren en intranet (Sharepoint);

• Ervaring met het organiseren van interne events of de aansturen daarvan.

Competenties

• Samenwerken;

• Strategisch;

• Planmatig;

• Stressbestendig;

• Analytisch;

• Hands-on;

• Politiek sensitief.

Aanleveren

| Let op: Onderstaande punten zijn vereist |

• Op de aanvraag aangepast CV opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;

• Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);

• 2 referenties (wordt alleen zelden geraadpleegd door de opdrachtgever in geval van een intakegesprek);

• Indicatie uurtarief.

Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.

De sollicitatieprocedure

• Je ontvangt binnen 24 uur een ontvangstbevestiging en binnen 3 dagen na sluitingstermijn/beoordeling altijd een beargumenteerde terugkoppeling.

• Heb je tussendoor vragen dan kun je ook bij de contactpersoon van deze opdracht terecht voor meer informatie: b.v. over wie de eindklant is en de opdracht overeenkomst. Tevens kunnen we je transparant adviseren over de tariefstelling.

• Wij werken uitsluitend direct voor de opdrachtgevers.

• Talent123 is een familiebedrijf en bemiddelt voor tijdelijke vacatures en interim opdrachten binnen de overheid voor verander- en/of ontwikkelopdrachten.

• Wij bieden verschillende diensten aan ZZP'ers en Tijdelijk loondienst medewerkers.

Kijk voor onze reputatie op de reviewpagina in Freelance of op Google via Talent123 reviews.