Interim contentspecialist

Details

Status:
Gearchiveerd
Publicatiedatum:
15-6-2026
Weergaven:
52
Reacties:
1
Op locatie:
Heerlen
FTE:
32 - 40 uur per week

Opdrachtomschrijving

Achtergrond van de opdracht

Vanwege de toenemende communicatiebehoefte rondom de invoering van het nieuwe pensioenstelsel is AZL op zoek naar een interim contentspecialist. De specialist versterkt de afdeling Fondscommunicatie en werkt nauw samen met de twee vaste contentadviseurs. De opdracht richt zich op het ontwikkelen, schrijven en coördineren van toegankelijke en doelgroepgerichte communicatie-uitingen over complexe pensioenonderwerpen.

De afdeling Fondscommunicatie bestaat uit circa 20 professionals die verantwoordelijk zijn voor de communicatie richting deelnemers, werkgevers en pensioenfondsbestuurders. Binnen deze dynamische omgeving levert de interim contentspecialist een actieve bijdrage aan de dagelijkse communicatieactiviteiten en aan de verdere professionalisering van pensioencommunicatie.

Doel van de opdracht

Het vertalen van complexe pensioeninformatie naar heldere, begrijpelijke en aantrekkelijke content voor diverse doelgroepen, met als doel deelnemers, werkgevers en andere stakeholders optimaal te informeren en te ondersteunen tijdens de veranderingen binnen het pensioenstelsel.

Werkzaamheden

De interim contentspecialist is verantwoordelijk voor:

  • Het schrijven, redigeren en optimaliseren van content voor websites, digitale nieuwsbrieven, magazines, mailalerts en overige communicatiekanalen.

  • Het vertalen van complexe pensioenmaterie naar begrijpelijke en toegankelijke taal.

  • Het afnemen van interviews met bestuurders, werkgevers, deelnemers en andere betrokkenen over pensioengerelateerde onderwerpen.

  • Het ontwikkelen van verhalen en contentconcepten die aansluiten bij de behoeften van verschillende doelgroepen.

  • Het schrijven van scripts voor animaties, video's en andere visuele communicatiemiddelen.

  • Het coördineren van de opmaak en productie van communicatie-uitingen.

  • Het briefen en aansturen van vormgevers, webspecialisten en andere interne of externe communicatiespecialisten.

  • Het bewaken van de kwaliteit, consistentie en doelgroepgerichtheid van communicatie-uitingen.

  • Het bijdragen aan innovatieve en effectieve communicatieoplossingen ter verbetering van pensioencommunicatie.

  • Het signaleren en verwerken van actuele ontwikkelingen binnen de pensioensector in communicatie-uitingen.

Resultaat van de opdracht

De opdracht resulteert in:

  • Heldere, begrijpelijke en doelgroepgerichte communicatie over pensioenonderwerpen.

  • Tijdige oplevering van communicatie-uitingen conform de communicatiestrategie van AZL.

  • Verhoogde betrokkenheid en informatievoorziening richting deelnemers, werkgevers en andere stakeholders.

  • Ondersteuning van de communicatie rondom de invoering van het nieuwe pensioenstelsel.

  • Consistente en kwalitatief hoogwaardige content over alle communicatiekanalen heen.

Gevraagde kennis en ervaring

De kandidaat beschikt over:

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Communicatie, Journalistiek of een vergelijkbare richting.

  • Relevante werkervaring als contentspecialist, communicatieadviseur, contentredacteur of vergelijkbare functie.

  • Uitstekende schrijf- en redactievaardigheden.

  • Ervaring met het ontwikkelen van zowel online als offline content.

  • Ervaring met doelgroepgerichte communicatie en klantreisdenken.

  • Affiniteit met of interesse in complexe maatschappelijke, financiële of pensioengerelateerde onderwerpen.

  • Ervaring met stakeholdermanagement en samenwerking binnen multidisciplinaire teams.

  • Ervaring met contentcoördinatie en het aansturen van creatieve productieprocessen.

Competenties

De kandidaat beschikt over de volgende competenties:

  • Sterke communicatieve vaardigheden.

  • Analytisch vermogen.

  • Creativiteit en storytelling.

  • Klant- en doelgroepgerichtheid.

  • Proactiviteit en initiatief.

  • Organisatiesensitiviteit.

  • Plannings- en organisatievermogen.

  • Samenwerkingsgerichtheid.

  • Flexibiliteit en stressbestendigheid.

  • Nieuwsgierigheid en leergierigheid.

Verder kijken

Vergelijkbare open opdrachten