Senior KNA-Archeoloog
Details
- Status:
- Gearchiveerd
- Publicatiedatum:
- 7-9-2026
- Weergaven:
- 9
- Op locatie:
- Breda
- FTE:
- 24 - 32 uur per week
Opdrachtomschrijving
De opdracht
Wil jij jouw archeologische expertise inzetten in een stad waar eeuwen geschiedenis letterlijk onder je voeten liggen? Voor de Gemeente Breda zijn wij op zoek naar een ervaren Senior KNA-Archeoloog die archeologisch onderzoek van voorbereiding en veldwerk tot rapportage en deponering kan uitvoeren.
Binnen het veldteam Archeologie werk je aan uiteenlopende onderzoeken in Breda en omgeving. Je combineert inhoudelijke archeologische expertise met praktisch veldwerk, digitale verwerking en projectmatig werken. Daarmee lever je een directe bijdrage aan het onderzoeken, behouden en toegankelijk maken van het archeologische erfgoed van de stad.
Breda kent een rijk bodemarchief. Archeologisch onderzoek speelt een belangrijke rol bij het zichtbaar maken, documenteren en behouden van deze geschiedenis.
Als Senior KNA-Archeoloog lever je zowel inhoudelijk als praktisch een bijdrage aan de volledige archeologische onderzoeksketen. Je bent betrokken bij de voorbereiding van onderzoeken, voert zelf veldwerk uit, verwerkt onderzoeksgegevens en vertaalt de resultaten naar heldere archeologische rapportages.
Het gaat daarmee nadrukkelijk om een veelzijdige functie waarin je schakelt tussen onderzoek, voorbereiding, veldwerk, digitale verwerking, rapportage en deponering.
Wat ga je doen?
Als Senior KNA-Archeoloog houd je je onder andere bezig met:
opstellen van Programma’s van Eisen (PvE);
opstellen van Plannen van Aanpak (PvA);
inhoudelijk en praktisch voorbereiden van archeologische onderzoeken;
uitvoeren van archeologisch veldwerk op verschillende locaties binnen de gemeente Breda;
zelfstandig digitaal inmeten met GPS en/of RTS, waaronder apparatuur van Leica;
verwerken en beheren van archeologische velddata;
verwerken van veldgegevens in Archeolink;
vervaardigen van kaarten in ArcGIS Pro op basis van GPS- en RTS-metingen;
analyseren en interpreteren van onderzoeksresultaten;
uitwerken van onderzoeksgegevens tot heldere archeologische basisrapportages;
zorgdragen voor een correcte, volledige en duurzame deponering van vondsten en onderzoeksdocumentatie;
samenwerken met collega-archeologen, gemeentelijke professionals, opdrachtgevers en andere betrokken partijen.
Je bewaakt daarbij de archeologische kwaliteit gedurende het gehele proces en weet tegelijkertijd praktisch en resultaatgericht te werken.
Het team
Je komt terecht in een deskundig en betrokken archeologieteam binnen het Servicecentrum – Archeologie en Archief van de Gemeente Breda.
Het team voert archeologisch onderzoek uit voor Breda en de directe omgeving. Samen werk je aan projecten die bijdragen aan het behoud, de kennis en de ontsluiting van het rijke bodemarchief van de stad.
Binnen het team is ruimte voor eigen verantwoordelijkheid en initiatief. Vanwege de aard van de werkzaamheden werk je zowel vanuit het Stadskantoor als op archeologische onderzoekslocaties in het veld.
Wat breng je mee?
Voor deze opdracht zoeken we nadrukkelijk een ervaren archeoloog die zelfstandig kan functioneren en verantwoordelijkheid kan dragen voor archeologisch onderzoek.
Harde eisen
Om voor deze opdracht in aanmerking te komen:
heb je een afgeronde opleiding in de Europese archeologie;
beschik je minimaal over de actorstatus Senior KNA-Archeoloog MA;
is deze actorstatus aantoonbaar via het Actorregister Archeologie;
beschik je over academisch werk- en denkniveau;
beheers je de Nederlandse taal mondeling en schriftelijk op minimaal C1-niveau.
Deze vereisten moeten duidelijk uit het cv blijken.
Ervaring en kennis die jouw kandidatuur versterken
Bij de beoordeling wordt daarnaast nadrukkelijk gekeken naar de volgende aspecten:
Stadsarcheologie en zandgronden
Je hebt aantoonbare kennis van en affiniteit met stadsarcheologie en archeologisch onderzoek op zandgronden.
Projectmatig werken
Je hebt ervaring met het projectmatig organiseren en uitvoeren van archeologisch onderzoek.
GPS/RTS, Archeolink en GIS
Bij voorkeur heb je ervaring met alle drie de gevraagde onderdelen:
GPS/RTS;
Archeolink;
GIS, bij voorkeur ArcGIS Pro.
Ervaring met alle drie levert bij de beoordeling de maximale score op dit onderdeel op.
Rijbewijs B
Omdat de werkzaamheden zowel op kantoor als op verschillende veldlocaties worden uitgevoerd, is het bezit van rijbewijs B nadrukkelijk gewenst.
Een aanvullende KNA-actorstatus als specialist is eveneens een pré.
Wie ben jij?
Naast jouw vakinhoudelijke kennis zoekt de Gemeente Breda iemand die gemakkelijk binnen een professioneel archeologisch team functioneert.
Je bent iemand die verantwoordelijkheid neemt, zorgvuldig werkt en zelfstandig beslissingen kan nemen. Tegelijkertijd zoek je actief de samenwerking op wanneer dat voor het onderzoek nodig is.
Tijdens het selectiegesprek wordt specifiek gekeken naar de volgende competenties:
samenwerken;
zelfstandigheid;
goede communicatieve vaardigheden;
verantwoordelijkheidsgevoel;
nauwkeurigheid;
initiatief nemen;
planmatig werken;
flexibiliteit;
resultaatgerichtheid.
Met name jouw vermogen om soepel te schakelen tussen onderzoek, uitvoering, veldwerk en rapportage is belangrijk.
Zorg er daarom voor dat je tijdens een gesprek concrete praktijkvoorbeelden kunt geven waaruit deze competenties blijken.
Wat maakt deze opdracht interessant?
Deze opdracht biedt een mooie combinatie van inhoudelijke archeologie en praktische uitvoering. Je bent niet uitsluitend adviserend of rapporterend bezig, maar bent betrokken bij de volledige cyclus van archeologisch onderzoek.
Je krijgt de mogelijkheid om jouw ervaring in te zetten voor archeologische projecten die direct bijdragen aan de kennis over de ontwikkeling en geschiedenis van Breda. Het resultaat van jouw werk wordt bovendien duurzaam vastgelegd voor toekomstige generaties.
Je werkt binnen een professionele gemeentelijke omgeving waarin vakmanschap, samenwerking en maatschappelijke waarde samenkomen.
Belangrijk: opdracht staat niet open voor zzp
De Gemeente Breda heeft vooraf beoordeeld of deze opdracht geschikt is voor uitvoering door een zelfstandig ondernemer. Op basis van onder andere de aard van de werkzaamheden, benodigde aansturing en organisatorische inbedding is geconcludeerd dat uitvoering door een zelfstandige een onaanvaardbaar risico op (schijn)zelfstandigheid dan wel een dienstbetrekking oplevert.
Deze opdracht staat daarom niet open voor uitvoering als zzp’er.
Zelfstandige professionals die geïnteresseerd zijn in de opdracht kunnen uitsluitend worden ingezet wanneer zij in loondienst worden gedetacheerd via een bureau.
Doorleenconstructies waarbij gebruik wordt gemaakt van een modelovereenkomst zijn niet toegestaan.
Bij aanbieding moet bovendien de vereiste ‘Verklaring detachering in loondienst’ volledig en rechtsgeldig ondertekend aan het dossier worden toegevoegd.
VOG
Voor de start van de werkzaamheden is een nieuwe Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist met de screeningsprofielen:
11, 12 en 13.
Na gunning moet deze zo spoedig mogelijk worden aangevraagd en uiterlijk binnen de daarvoor gestelde termijn worden toegevoegd aan het digitale dossier.
Selectie en beoordeling
De Gemeente Breda beoordeelt kandidaten volgens een BPKV-systematiek op basis van prijs en kwaliteit.
De kwaliteit weegt zwaar mee. De belangrijkste inhoudelijke beoordelingsaspecten zijn:
kennis van stadsarcheologie en werken op zandgronden – 8 punten;
ervaring met projectmatig werken – 8 punten;
rijbewijs B – 8 punten;
ervaring met GPS/RTS, Archeolink en GIS – maximaal 8 punten;
beschikbaarheid per 1 oktober 2026 – maximaal 4 punten;
relevante referentie – maximaal 4 punten;
beoordeling van de gevraagde competenties tijdens het gesprek – maximaal 30 punten.
In totaal zijn maximaal 70 kwaliteitspunten te behalen. Daarnaast zijn maximaal 30 punten beschikbaar voor prijs.
Bij de prijsbeoordeling geldt dat een lager aangeboden tarief tot een hogere prijsscore leidt.
Beschikbaarheid selectiegesprekken
De persoonlijke gesprekken zijn voorzien op:
24 en 28 september 2026.
Kandidaten wordt nadrukkelijk gevraagd deze data alvast in de agenda te reserveren.
Belangrijk voor jouw sollicitatie
Wil je de kans op selectie maximaliseren? Zorg er dan voor dat jouw cv niet alleen functies en werkgevers vermeldt, maar expliciet laat zien dat je aan de eisen en wensen voldoet.
Neem daarom duidelijk op:
jouw opleiding Europese archeologie;
jouw Senior KNA-Archeoloog MA-actorstatus;
jouw registratie in het Actorregister Archeologie;
jouw ervaring met stadsarcheologie;
jouw ervaring met archeologie op zandgronden;
concrete voorbeelden van projectmatig werken;
ervaring met GPS/RTS en bij voorkeur Leica;
ervaring met Archeolink;
ervaring met GIS/ArcGIS Pro;
bezit van rijbewijs B;
jouw beheersing van de Nederlandse taal op minimaal C1-niveau;
jouw beschikbaarheid per 1 oktober 2026;
minimaal één relevante referentie inclusief contactgegevens, óf de expliciete vermelding dat deze direct op aanvraag beschikbaar is.
Interesse?
Ben jij de ervaren Senior KNA-Archeoloog die inhoudelijke deskundigheid combineert met praktisch veldwerk en wil je bijdragen aan het zichtbaar en toegankelijk maken van de geschiedenis van Breda? Dan komen we graag met je in contact.
Reageer tijdig met een actueel en volledig cv waarin de gevraagde eisen, ervaring, systemen, actorstatus en beschikbaarheid duidelijk zijn opgenomen.
Een belangrijk aandachtspunt voor de werving is dat 42 van de 70 kwaliteitspunten al grotendeels via het cv worden bepaald en nog eens 30 punten via het gesprek. Het loont daarom om kandidaten vóór indiening expliciet te screenen op stadsarcheologie/zandgronden, projectmatig werken, rijbewijs en de combinatie GPS/RTS + Archeolink + GIS. Ook zou ik de kandidaat vooraf voorbereiden op concrete STAR-voorbeelden voor de negen gevraagde competenties.