2 bedrijfsanalisten

Wij zijn op zoek naar twee Bedrijfsanalisten voor onze klant in Groningen.
Inzet per maandag 4 september 2017

Inzetperiode

16 maanden

Optie op verlenging

Ja, 2 keer 12 maanden

Contracturen

36 uur

Woonachtig in het Noorden is een pré

Tariefindicatie

marktconform

Deadline aanleveren

uiterlijk 18 augustus vóór 8:00 uur

Opmerkingen: Op deze aanvraag mogen alleen eigen medewerkers of kandidaten die bereid zijn om op de payroll te komen worden aangeboden!!

Opdrachtomschrijving
DUO zoekt een senior (bedrijfs)analist voor de informatievoorzieningsketen Registers (zie "Achtergrond opdracht"). Als senior analist voer je SCOMPAFIJTHE-brede vooronderzoeken en (gevolgen)analyses uit. Met de resultaten van jouw onderzoeken kan de DUO-organisatie de beste keuze maken voor een verandering en de manier waarop deze kan worden bereikt. In de eerste plaats word je ingezet in het project Doorontwikkelen BRON, RIO VO ontsluiten. Je werkt aan de inventarisatie van geraakte systemen waarbij je SCOMPAFIJTHE-breed te werk gaat. Dat betekent dat je de aspecten Security, Communicatie, Organisatie, Misbruik & Oneigenlijk gebruik, Personeel, Administratie, Financiën, ICT, Juridische zaken, Techniek, Huisvesting en Externe consequenties allemaal meeneemt. Je begrijpt dus ICT maar kijkt ook breder. Daarnaast word je ingezet op het project Kinderopvang en mogelijk een aantal klussen binnen de Agile-teams. Aard van de werkzaamheden is op dit moment in ontwikkeling. De exacte opdracht wordt nog geformuleerd.

Achtergrond opdracht

DUO is de uitvoeringsorganisatie van de Rijksoverheid voor het onderwijs. DUO financiert en informeert onderwijsdeelnemers en onderwijsinstellingen en organiseert examens. Binnen de directie RNE (Registers en Examens) neemt het domein Registers een voorname positie in. Duo beheert een aantal registers, bijvoorbeeld het Diplomaregister, het Basis Register Onderwijsnummer, etc. Per register is minimaal 1 agile-team werkzaam. BRON is een bestaand register dat op dit moment wordt doorontwikkeld. Dit gebeurt in een programma. De teams zijn ingericht op de DUO-WAY of working, dit is een op agile gebaseerde werkwijze.

Organisatorische context en cultuur

DUO voert agile werken in. Als sr. analist Registers werk je primair voor de projecten doorontwikkelen BRON en Kinderopvang, maar je maakt ook deel uit van een of meerdere business teams, die ook op agile-leest zijn geschoeid. Samen met je mede-BAT-teamleden ben je verantwoordelijk voor het leveren van bedrijfsanalyses. Je helpt de opdrachtgevers het analysevraagstuk scherp te krijgen en de juiste afbakening en scope te bepalen van het analysetraject. Het betreft o.a. bedrijfsbrede vooronderzoeken met een huidige en een toekomstige situatie met passende oplossingsvoorstellen. Impact en gevolgen van oplossingen worden SCOMPAFIJTHE-breed uitgedrukt. Veelal gaat het om processen met meerdere ketenpartners en met requirements die zijn neergelegd door verschillende stakeholders. Impact en gevolgen strekken zich vaak uit over procesdelen waarvan de uitvoering ligt bij meer dan één van de stakeholders in de keten. De analist moet in staat zijn oplossingen en gevolgen helder te verwoorden in businesscasetermen en voorschriften. Je vervult een brugfunctie tussen business en IT.

Professionele Kennisgebieden
Informatiemanagement (Business Information Management Foundation)

Eisen (knock-out criteria)

Ruime ervaring in SCOMPAFIJTHE-brede bedrijfsanalyses met meerdere processen, systemen, interne en externe stakeholders en ketenpartners (5 jr)
Ervaring met het werken in (overheids)organisaties met minimaal 1000 medewerkers (2 jr)
Ervaring met advisering en Consultancy (5 jr)
Kennis van beleid, processen en systemen op het gebied overheidsregisters (1 jr)
Ervaring met het zelfstanding en representatief kunnen opereren binnen een complex veld van stakeholders. Zowel intern als ook extern ( 5 jr)
In staat zijn een complexe omgeving terug te brengen tot een begrijpelijk en werkbare roadmap (3 jr)

Vereiste competenties

Zelfstandig en creatief kunnen opereren binnen de in de opdracht gestelde kaders.
Kunnen vertalen van complexe materie naar voor de stakeholders begrijpelijke tekst.

Wensen

Kennis van en ervaring met scrum en agile werken (Businessanalyseteams) (Aantoonbaar via CV)
Op een hoog niveau zelfstandig kunnen opereren en onderzoek kunnen initiëren (Afgeronde WO opleiding)
Representatief.

Intakes

23 en 24 augustus 2017