Interim Operationeel directeur / COO

Operationeel Directeur / COO

Voor een van onze opdrachtgevers, gevestigd in de regio Rotterdam / Haaglanden zijn wij op zoek naar een daadkrachtige Operationeel directeur / COO. Hij/zij wordt in deze interim positie verantwoordelijk voor de aansturing van verschillende divisie directeuren.

Werkomgeving

Onze opdrachtgever is een vooruitstrevende en degelijke onderneming, actief in de agribusiness, gebiedsontwikkeling en energie. Er zijn diverse vestigingen in de Benelux. Het hoofdkantoor is gevestigd in de regio Rotterdam. De bedrijfscultuur is een ondernemende hands-on mentaliteit. Men richt zich op resultaat voor de lange termijn. Vanuit diverse divisies realiseert zij locaties en projecten met toekomstige visie en meerwaarde.
Duurzaamheid staat hoog in het vaandel en dit zie je terug in de duurzame energienetwerken en voorzieningen, maar ook in het inpassen van groen en natuur in de ontwikkelgebieden. Met duurzaamheid in het achterhoofd ontwikkelt onze opdrachtgever duurzame bedrijfsterreinen, gecombineerd met passende woonomgevingen.

Taakomschrijving

Als Operationeel directeur / COO maak je, samen met de CEO en de CFO, onderdeel uit van het directieteam en geef je leiding aan de directieleden van de werkmaatschappijen. Je draagt zorg voor een optimale inrichting, aansturing en vormgeving van de bedrijfsactiviteiten en processen. Je bent sparringpartner van de Algemeen directeur (tevens DGA) van wie de operationele taken worden overgenomen. Er is nauw overleg met de collega’s van het directieteam. Tevens neem je deel aan het periodiek overleg met de Raad van Advies.

Gewenst profiel

• Universitair/ bedrijfskundig denkniveau met meerdere jaren ervaring als operationeel manager/directeur van meerdere divisies in verschillende sectoren van een groep.

• Ervaren in de aansturing van verschillende divisies, met uiteenlopende activiteiten. (productie, ontwikkeling, logistiek)

• Bewezen track record in het opbouwen van een organisatie die in staat is om het plan uit te voeren en de toekomstvisie te realiseren;

• Beschikt over projectmanagement-kwaliteiten, werkt vanuit helikopterview;

• Een bruggenbouwer en in staat om zakelijke en persoonlijke (interne) netwerken te activeren;

• Aantoonbare ervaring met het direct rapporteren aan een DGA en bekend een ondernemende familie bedrijfscultuur

• Ervaring met het werken met doelstellingen (b.v. OKR’s, Rockefeller Habits)

• Energiek, besluitvaardig, doortastend, en durft door te pakken;

• Communicatief zeer vaardig en een stevige persoonlijkheid;

• Een people manager pur sang.

Meer weten?
Graag via freelance.nl door middel van een word CV, voorzien van motivatie.