Afdelingshoofd IT

De afdeling IT ontwikkelt, onderhoudt en beheert de IT architectuur. In verband met de span of control van deze afdeling is zij gesplitst in twee onderdelen. Een onderdeel wat zich bezighoudt met applicatiemanagement en gegevensbeheer en een deel wat zich bezig houdt met ontwikkeling en beheer van de IT infrastructuur en documentaire informatievoorziening.
Het is voor dit laatste deel van de organisatie waarvoor een interim afdelingshoofd wordt gezocht. Het hoofd van de afdeling IT is onderdeel van het MT interne Dienstverlening en het CIOffice. Naast afdelingshoofd is hij/zij ook directeur van de bedrijfsvoering.

De afdeling IT staat dus voor een tweeledige uitdaging. De IT architectuur stabiel, veilig en beheersbaar houden, nu én voor de toekomst. Daarbij hoort kostenbeheersing, voortdurend inspelen op ontwikkelingen op het gebied van informatiebeveiliging, maar ook het realiseren van een toekomstbestendige IT-architectuur. De architectuur geeft een antwoord op bijv. Cloud-ontwikkelingen.

Verantwoordelijkheden

• Het aanbrengen/bewaken van samenhang en structuur in de architectuur én het team dat dat ondersteunt cq. mogelijk maakt;

• Het organiseren van de dagelijkse planning en coördinatie van medewerkers

• Aansturing van IT leveranciers om innovatie van de infrastructuur te bewerkstelligen

• Ontwerp, bouw en het beheer van de IT systemen en infrastructuur van de gemeente Delft (Systemen, netwerken, Databases, Security, werkplek)

• Opdrachtnemerschap voor IT ontwikkelingen zoals werkplek van de toekomst, Mobile devicemanagement, mobiele telefonie, etc.

Eisen (knock-out)

• Meer dan vijf (5) jaar ervaring op WO werk- en denkniveau op het gebied van Informatietechnologie.

• Afgeronde WO-opleiding richting bedrijfskundige informatica, of vergelijkbaar.

• Minimaal drie (3) jaar managementervaring en bewezen succesvol in het leidinggeven aan en het (door)ontwikkelen van IT-professionals (dit dient aangetoond te worden in de motivatiebrief).

• Aantoonbaar in staat zijn een IT afdeling toekomstgericht door te ontwikkelen en een resultaatgerichte afdeling te organiseren.

• Minimaal in de afgelopen twee (2) jaar aantoonbaar algemene kennis van moderne, robuuste IT architectuur (Systemen, netwerken, Databases, Kantoorautomatisering, Security).

• Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare ervaring met bedrijfseconomische aspecten van IT (Investeringsplannen, sturing op investeringsbudgetten, etc.).

• Minimaal in de afgelopen twee (2) jaar aantoonbaar ervaring met effectief leveranciersmanagement van grotere partijen zoals Microsoft, Oracle etc.

Is in staat om

• IT in de organisatie te ‘verkopen’: Staat voor het beleid en voor (en achter) de mensen die dat beleid implementeren/realiseren.

• De brug te slaan tussen de techniek en de business, spreekt zowel de taal van de technici als van de business.

• Snel de vinger op de zere plek te kunnen leggen en continu te kunnen verbeteren;

• De organisatie op een duidelijke, klantgerichte en aansprekende wijze mee te nemen in de uitdagingen die de moderne informatievoorziening met zich meebrengt zoals security, standaardisatie, snelheid van ontwikkelingen en contradicties zoals Open data en SAAS vs security die de moderne IT met zich meebrengt.

• Samenwerking en verbinding tussen verschillende organisatieonderdelen die bij de dienstverlening betrokken zijn te stimuleren en bevorderen (zoals bijvoorbeeld de samenwerking en interactie met Servicedesk van Interne Dienstverlening.

Competenties

• IT in de organisatie kunnen verkopen.

• Brug slaan tussen Informatietechnologie en de business.

• Continue verbeteren.

• Organisatie mee kunnen nemen in uitdagingen die de moderne informatievoorziening met zich meebrengt.

• Samenwerken en verbinding tussen verschillende organisatieonderdelen.

• Omgevingsbewustzijn.

• Resultaatgerichtheid.

Locatie

Regio Den Haag

Uurtarief

n.o.t.k.

Uren per week

36 uur (in overleg)

Startdatum

10 december 2018

Duur

7 maanden (met optie tot verlenging)

Ben jij op korte termijn inzetbaar en heb je interesse in deze opdracht laat dan nu je CV en telefoonnummer achter via deze site om in aanmerking te komen voor deze rol.
Je krijgt van ons altijd een terugkoppeling. Na de hier vermelde sluitingsdatum beoordelen wij elke sollicitatie en geven je een terugkoppeling. Mocht je na 3 werkdagen na de sluitingsdatum niets vernomen hebben bel ons dan even, dan is er mogelijk iets fout gegaan. Omdat kwaliteit bij ons voorop staat vragen wij altijd om meer informatie en ook om referenties. Hou hier s.v.p. rekening mee als je solliciteert. Reacties ontvangen wij graag voorzien van een CV en een korte motivatie op de opdracht.