Senior Projectmanager Huisvesting

Als Senior Projectmanager fungeer je als projectmanager en gedelegeerd opdrachtgever bij zeer complexe en grote huisvestingsprojecten. Deze projecten raken de koers en strategie van de politieorganisatie en tegengestelde belangen, politiek-bestuurlijke gevoeligheden, landelijk doorwerkende consequenties en beïnvloeding van meerdere werkterreinen zijn aan de orde.

Als Senior Projectmanager geef je sturing en zorg je voor een projectuitvoering conform een standaard procesaanpak gebaseerd op Prince2. Nadat je een projectopdracht vanuit de Stuurgroep Huisvesting per Eenheid hebt ontvangen, ben je verantwoordelijk voor het integrale proces van opdracht tot en met projectoplevering. Hierbij geef je operationele sturing aan Deelprojectleiders, Project-Controllers en Projectmanagementondersteuners, regisseer en coördineer je de samenwerking met interne en externe specialisten. Je draagt zorg voor het bevorderen van de deskundigheid van collega’s, beoordeelt documenten, waaronder de business case en het Project Initiatie Document (PID), en ontwikkelt specialistische methoden en technieken. Als Senior Projectmanager leg je verantwoording af aan de Stuurgroep Huisvesting per Eenheid en rapporteer je periodiek aan de Teamchef Projectmanagement en het Uitvoeringsprogramma.

De vakinhoudelijke taken betreffen onder meer

• Fungeren als Senior Projectmanager en gedelegeerd opdrachtgever van complexe huisvestingsprojecten vanaf €20 miljoen;

• Sturen op een efficiënt en effectief projectresultaat door het analyseren, monitoren en evalueren van de kwaliteit, duurzaamheid en organisatie-rendement van
  huisvestingprojecten en de daaraan onderliggende programma’s;

• Ontwikkelen van onderdelen van het vakgebied zoals aanbestedingsstrategieën, marktstrategieën en projectmanagementtechnieken;

• Bevorderen van de deskundigheid van collega’s door vanuit specialisatie kennis en vaardigheden over te dragen. Tevens beoordeel je als mentor de vak volwassenheid van
  collega’s. Dit is een essentieel onderdeel van de functie;

• Initiëren, onderhouden en regisseren van relevante interne en externe netwerken.

Leidinggevende taken

Leiding geven aan projectteams op het terrein van huisvesting, van initiatiefase tot en met nazorg.

Belangrijkste stakeholders

• Eenheidsleiding;

• MT Sector Huisvesting;

• Medewerkers binnen team Projectmanagement, Ruimtemanagement, Technisch Beheer en het Uitvoeringsprogramma;

• Quality Board;

• Stuurgroep Huisvesting per Eenheid;

• Facilitaire Services;

• Overige onderdelen binnen dienst Facility Management waaronder Inkoop Management en Producten en Diensten Management;

• Burgemeesters en wethouders;

• Overige externe partijen zoals aannemers, architecten en adviseurs.

Inzet in de lijn of project

Het betreft tijdelijke extra capaciteit binnen het team Projectmanagement. Als Senior Projectmanager word je ingezet op projecten, en mogelijk op een coördinatierol van een cluster projecten.

Opleiding

Een afgeronde, erkende en volwaardige opleiding op minimaal HBO niveau in de richting van Technische Bedrijfskunde, Bouwkunde, Civiele Techniek of gelijkwaardig is een pre. Certificaten worden niet als gelijkwaardig gezien.

Werkervaring

• Aantoonbare meerjarige ervaring met het zelfstandig realiseren en aansturen van zeer complexe en grote huisvestingsprojecten;

• Aantoonbare meerjarige ervaring met het managen van besluitvormingsprocessen in complexe politiek-bestuurlijke omgevingen;

• Aantoonbare ervaring met diverse moderne bouworganisatievormen;

• Je bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van vastgoed en hebt laten zien deze ontwikkelingen te kunnen vertalen naar bouw- en vastgoedactiviteiten;

• Kennis van relevante wet- en regelgeving;

• Inhoudelijke kennis en vaardigheden omtrent projectmatig werken (Prince2);

• Getraind in en ervaring met coaching van medewerkers.

Competenties

Naast het uitvoeren van jouw werkzaamheden, draag je graag bij aan de grote opgave waarvoor we staan omtrent onze huisvestingsportefeuille en aan het opbouwen van onze organisatie. Wij zoeken ervaren professionals die onder hoge druk snel het dynamische speelveld kunnen overzien, zich onderwerpen snel eigen weten te maken, daarop passende strategieën weten te ontwikkelen en daarbij de juiste mensen weten te betrekken.
Als Senior Projectmanager straal je natuurlijk overwicht en leiderschap uit en kan je omgaan met weerstand en complexiteit. Je kunt goed samenwerken, hebt gevoel voor de omgeving en het maatschappelijk belang waarvoor de politieorganisatie werkt. Daarnaast beschik je over een sterk analytisch vermogen, ben je resultaatgericht, flexibel (geen 9-tot-5-mentaliteit) en beschik je over een gezonde dosis humor.

Vereiste (gedrags)competenties

• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit;

• Organisatie sensitiviteit;

• Analytische vaardigheid;

• Resultaatgericht;

• Besluitvaardigheid;

• Netwerkvaardigheid.

Geïnteresseerd?

Reageer dan met een motivatie, een recent CV (in Word) en je uurtarief inclusief reiskosten ex BTW.