Projectleider online platform

Beste Freelancer,

Voor de directe eindklant van Pro-Act IT Wageningen Universiteit, waar wij middels een gewonnen aanbesteding preferred supplier zijn, zoeken wij een projectleider ten behoeve van het doorontwikkeling van het online platform Groen Kennisnet 3.0.

Start

zsm

Duur

1 jaar

Inzet

gemiddeld 32 uur per week

Tarief

Marktconform

Gesprekken bij de Wageningen Universiteit staan gepland op 20 augustus van 13.30 – 15.00 uur.

Organisatie

Groen Kennisnet is een project van Wageningen University & Research met de groene onderwijsinstellingen, waarin de Centra voor Innovatief Vakmanschap en de Centers of Expertise mede uitvoerende partners zijn. Groen Kennisnet heeft in de afgelopen drie jaar zijn positie van aanbieder van betrouwbare kennisbronnen voor voedsel en groen belangrijk versterkt. Dat geldt voor zowel het gebruik in het groene onderwijs, bij het bedrijfsleven, de overheid als bij het meer generieke publiek.

Het huidige GKN ontsluit in een repository (database waarin meerdere databases samenkomen) collecties kennisbronnen voor voedsel en groen. Het betreft onderzoeksrapporten, vakblad-artikelen, leermateriaal, video’s en presentaties. Selecties van deze kennisbronnen worden thematisch toegankelijk gemaakt voor specifieke doelgroepen via webportalen, dossiers, wiki’s, nieuwsberichten en nieuwsbrieven. De kennisbronnen zijn met uitzondering van enkele collecties leermiddelen van commerciële uitgevers, kosteloos (open access) beschikbaar.

Functie

De stakeholders van GKN (groen onderwijs, bedrijfsleven, overheid) hebben zich ten doel gesteld versterkt samen te werken en het huidige online platform (GKN 2.0) door te ontwikkelen naar een modern interactief, digitaal platform voor kennisdeling tussen onderwijs, overheid en de sector: GKN 3.0. Naast een kennisdelingsfunctie, zou het GKN 3.0 ook bij moeten dragen aan innovatie op het boerenerf. Dit betekent dat ook het Ministerie van LNV actief participeert in de doorontwikkeling en dat ook branche-organisaties uit de sector “Voedsel & Groen“ actief zullen gaan participeren in de doorontwikkeling en exploitatie van het nieuwe GKN 3.0. Dit betekent ook dat het businessmodel voor een succesvolle exploitatie herzien moet worden op basis van een tripartite governance. GKN 3.0 is opgenomen als onderdeel van het Groenpact fase 2, een tripartite versnellingsprogramma van de groene onderwijsinstellingen, het bedrijfsleven en de overheid.

Een belangrijke eerste stap naar de ontwikkeling van GKN 3.0 is het opstellen van een programma van eisen in relatie tot een nieuw business/organisatie model. Daarvoor is nodig: een reflectie op het businessmodel, een goede beschrijving van de context, een definitie van benodigde functionaliteiten door de stakeholders en de vertaling daarvan naar een programma van eisen. De ontwikkeling van een demo om met de stakeholders te pré-testen is tevens deel van de opdracht. Wij verwachten dat vervolgens een aanbesteding van een content management systeem (CMS) met sociale/interactie functies moet plaatsvinden, waarna een traject volgt van inrichting, overzetten van data, testen en livegang.

De ambitie is een online platform te ontwikkelen waarin de stakeholders door het faciliteren van kennisdoorstroming impact willen hebben op de inhoudelijke opgaven rond klimaat, duurzame landbouw, natuur & leefomgeving, voedsel en water. Wij zien het gebruik van het GKN 3.0 voor ons als onderdeel van een groter geheel aan maatregelen (zoals fysieke bijeenkomsten) die door en met stakeholders worden ingezet om veranderingen in het onderwijs (onderwijsstakeholders), bedrijfsvoering (stakeholders uit het bedrijfsleven), beleid (overheid) en kennisontwikkeling (kennispartijen, bedrijfsleven) te laten plaatsvinden.

De doorontwikkeling naar GKN 3.0 zal door een in te stellen Ontwikkelgroep GKN 3.0 in afstemming met de Stuurgroep GKN (eerste voorzet) en het Overlegplatform GKN (pretest/feedback) in 2019 plaatsvinden. Als projectleider geef je leiding aan de ontwikkelgroep GKN 3.0 (projectteam), die dit ontwikkeltraject uitvoert. Parallel houden we het huidige GKN 2.0 in de lucht.

Functie-eisen

Je bent een stevige, ervaren projectleider die op daadkrachtige en verbindende wijze complexe grootschalige projecten kan leiden. Dit gebeurt vanuit een team met professionele projectleiders die grote veranderingen met een informatievoorzieningscomponent op alle facetten begeleiden.

Als projectleider leid je de ontwikkeling naar GKN 3.0 en bewaak je de samenhang met andere veranderingen/ontwikkelingen. Je bent het vertrouwen van de betrokken stakeholders waard omdat je hun leefwereld begrijpt en in staat bent wendbaar maar beheerst te schakelen in een complexe omgeving. Je bent verantwoordelijk voor de beheersing van de verandering, uiteraard door het bewaken van planning, de voortgang, de kwaliteit, het budget en de uiteindelijke implementatie van het project, maar vooral ook door je persoonlijkheid die je in staat stelt je gemakkelijk te verbinden en je te identificeren met de uitdagingen van je opdrachtgever.

Je weet ook de behoeften van diverse stakeholders bij elkaar te brengen en draagvlak en “eigenaarschap” bij relevante doelgroepen te ontwikkelen. Je zorgt voor evaluatie en rapportage van de eindresultaten van het project en voor kennisoverdracht naar collega’s en andere belangrijke stakeholders.

Functievereisten/competenties

• Minimaal 7 jaar ervaring als projectleider van complexe IV/IT projecten in complexe organisaties;

• Ervaring met / bevlogenheid voor de groene sector, met bij voorkeur ook een netwerk in de groene sector;

• Politiek sensitief, sociaal en communicatief vaardig, in staat om complexe technische concepten op een begrijpelijk manier aan niet technisch publiek uit te leggen;

• Verschillende belangengroepen kunnen managen;

• Aantoonbaar WO werk en denkniveau, afgeronde HBO/WO-opleiding;

• Kennis en ervaring met hoger onderwijs;

• Een conceptueel en bewezen analytisch denkvermogen;

• Aanvullende opleidingen op het gebied van projectmanagement en methodieken zoals Prince2 Practitioner en IPMA;

• Kennis van architectuurprincipes;

• Ervaring met Agile werken en design thinking (customer journeys).

Aanbod

Graag ontvangen wij van geschikte kandidaten het volledige cv waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt, inclusief een motivatie waarom hij/zij zichzelf geschikt acht voor deze functie. Hoelang wij deze gegevens bewaren en andere aan onze diensten gerelateerde AVG zaken zijn te lezen in ons privacy statement, voor partners verwijzen we graag naar het statement voor partners. Uw aanbieding dient VOLLEDIG te zijn en voorzien te zijn van:

Naam
Woonplaats
Beschikbaarheidsdatum
Hoeveel uur per week
Eigen medewerker of freelance
Vakantie
Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten