Projectleider Nieuwbouw Kindcentra Jr.

Referentienummer

BTIT29535

Omgeving

Hoogezand

Startdatum

27 januari

Einddatum

1 juli 2021

Optie op verlenging

Ja 2x6 maanden

Aantal uur per week

32

Intakegesprek

Nog niet bekend

Sluitingsdatum: Maandag 6 januari om 09.00 uur. Reacties na deze tijd zullen in principe niet worden meegenomen in het selectieproces.

BlueTrail is op zoek naar een Junior Projectleider Nieuwbouw Kindcentra voor 32 uur per week.

Taken/werkzaamheden

Ondersteuning van de projectleiders bij de nieuwbouw van kindcentra.
Verbindingen onderhouden naar vakdisciplines binnen de gemeentelijke organisatie.
Laten uitvoeren van benodigde vooronderzoeken.
In staat om plannen waar nodig ook uit te werken in presenteerbare tekeningen (autocad).
Projectvoorbereiding (opstellen locatie specifiek PvE, ontwerpbegeleiding, beoordelen plannen op o.a. technische kwaliteit, planning en financiële haalbaarheid).
Coördinatie van bouwplanontwikkelingen intern en extern.
Overleg met architecten, adviseurs, en overige (samenwerkende) partijen.
Opstellen rapportages en beslisdocumenten.
Je stelt prioriteiten en bent in staat om onderdelen van deelprojecten zelfstandig aan te sturen.

Je beschikt over

Aantoonbare affiniteit met onderwijshuisvesting.
Beheersing van diverse facetten van het ontwikkelen van zowel nieuwbouw als renovatie.
Je bent bekend met de laatste ontwikkelingen op gebied van duurzaamheid.
Actuele kennis van geldende procedures en regelgeving inzake bouwprocessen.

Functie eisen

KNOCK-OUT

Je hebt minimaal een afgeronde relevante HBO Bouwkunde of Bouwmanagement opleiding.
Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring (referentie vereist).
Reacties van kandidaten die geen kennis van/ervaring met de gestelde eisen hebben, worden door de opdrachtgever terzijde gelegd.

Gunningscriteria

Je bent in het bezit van een WO diploma.
Je hebt meer dan 2 jaar werkervaring, opgedaan in de afgelopen 5 jaar bij/met de (lokale) overheid, een aannemer of een architectenbureau.
Je hebt ruime ervaring met huisvesting onderwijstransitie en ervaring in het coördineren van huisvestingsprojecten voor scholen nieuwbouw of renovatie.

Competenties

Planmatig en analytisch sterk, resultaatgericht en stressbestendig
Professioneel en pragmatisch ingesteld
Representatief en communicatief een sterke persoonlijkheid (zowel schriftelijk als mondeling)
Kunnen omgaan met belangentegenstellingen en verschillende rollen
Oog hebben voor ontwikkelingen in de samenleving en dit combineren met een goede politieke antenne
Alert, flexibel, en kansen weten te benutten; pro-actieve en resultaatgerichte houding naar de samenleving.