De 6 belangrijkste soft skills voor freelancers
In de opdrachten op Freelance.nl kom je technische functie-eisen tegen, maar voor de meeste klussen heb je ook de nodige soft skills nodig: persoonlijke eigenschappen.
In de opdrachten op Freelance.nl kom je de nodige technische functie-eisen tegen: hbo werk- en denkniveau bijvoorbeeld en kennis van bepaalde programma’s. Maar met de juiste papieren op zak ben je er nog niet! Voor de meeste klussen heb je ook de nodige soft skills nodig, oftewel: persoonlijke eigenschappen die jou geknipt maken voor de job. Wat zijn het precies? En wat zijn de belangrijkste soft skills voor freelancers? We helpen je opweg.
Wat zijn soft skills?
Soft skills zijn persoonlijke, emotionele, sociale en intellectuele vaardigheden die je niet op papier kunt aantonen maar wel bezit. Denk bijvoorbeeld aan communicatieve vaardigheden, flexibiliteit en werken in teamverband. Skills die je niet uit de boeken leert, maar zelf in de loop der jaren ontwikkelt. Werken aan je soft skills betekent werken aan je persoonlijke ontwikkeling.
Soft skills vs. hard skills
Hard skills zijn de technische functievereisten die je nodig hebt om een bepaalde rol te kunnen vervullen: je taalvaardigheid bijvoorbeeld, je opleidingsniveau, computerkennis etc.
Het grote verschil tussen soft en hard skills zit hem in de aantoonbaarheid. Hard skills zijn meetbaar en aantoonbaar. Soft skills zijn niet aantoonbaar, maar onderhevig aan interpretatie.
6 soft skills voor freelancers
Als freelancer moet je, afhankelijk van de functie die je vervult, over de nodige soft skills beschikken. Wij hebben de 6 belangrijkste eigenschappen voor succesvol freelancen voor je op een rij gezet.
1. Communicatieve vaardigheden
Als zzp’er moet je het voor een groot deel hebben van je communicatieve vaardigheden : zogenaamde ‘people skills’ of interpersoonlijke vaardigheden. Hierbij kun je denken aan je manier van luisteren, presenteren en aan jouw lichaamstaal. En er zijn ook algemene communicatieve vaardigheden: formeel praten bijvoorbeeld, het kiezen van de juiste toon en het geven en ontvangen van feedback. Jezelf goed kunnen uitdrukken, zowel mondeling als op papier, is een onmisbare soft skill voor freelancers.
2. Persoonlijke skills
Een betere wereld begint bij jezelf! Als je wilt werken aan verbetering, dan is het belangrijk dat je eerst naar je eigen persoonlijke vaardigheden kijkt. Ken je je eigen plus- en minpunten? Ben je flexibel? Gedreven? Assertief? En positief ingesteld? Allemaal persoonlijke skills waarmee je het ver kunt schoppen als freelancer!
Leestip: Zo maak je een eigen zzp-ontwikkelingsplan
3. Leiderschap
Je hoeft jezelf als freelancer natuurlijk niet te meten met de CEO van een multinational, maar het zelfstandig ondernemerschap gaat wel gepaard met leiderschap. Of het nu gaat om het opzetten van een nieuw project of het aansturen van een team, als zzp’er draag jij de verantwoordelijkheid van een klus en moet je leiderschap kunnen tonen. Dit vertaalt zich in de praktijk naar: kansen zien en anderen hiervan overtuigen, het geven van advies en coaching en het aansturen van collega’s/teams.
4. Resultaatgericht en probleemoplossend werken
Resultaatgerichte probleemoplossers zijn geliefd bij werkgevers. Dit zijn mensen die snel kunnen schakelen en juist handelen in situaties waarin een uitdaging ligt. In de praktijk betekent dit dat je oorzaak en gevolg goed kunt overzien en pro-actief, creatief en stressbestendig bent.
Leestip: Stressmanagement voor zzp’ers, tips en tricks
5. Samenwerken
Twee weten meer dan één. Dit geldt ook voor freelancers. Want ook al vertrouw je als zzp’er voornamelijk op je eigen kennis en kunde, je moet ook goed kunnen samenwerken met collega’s. Binnen het bedrijf dat je inhuurt bijvoorbeeld of als je ervoor kiest om andere specialisten aan te haken binnen een traject. Goed teamwork is o.a. afhankelijk van je inlevingsvermogen, je reactievermogen, conflictmanagement en van je communicatieve vaardigheden uit punt 1.
6. Werkethiek
Werkethiek hangt samen met de passie en ambitie die jij voelt voor je vak en met de effort die je hierin steekt, oftewel: jouw inzet. Als freelancer werk je voor jouw eigen merk. Alle verantwoording ligt bij jou en dat betekent dat je soms een stapje extra moet zetten om zaken succesvol te kunnen opleveren. Ben jij bereid om tot het uiterste te gaan voor je klanten en onderneming? Dan heb je een goede werkethiek.